Αναρτήθηκε η απόφαση ποσοστών αξιολόγησης Δήμου Ιωαννιτών

Αναρτήθηκε η απόφαση επιμερισμού ποσοστών αξιολόγησης ανά κλίμακα βαθμολόγησης στα Γιάννενα 
 Σύμφωνα με την απόφαση 77 υπάλληλοι του Δήμου Ιωαννιτών παίρνουν υποχρεωτικά κάτω από την βάση , 306 υπάλληλοι είναι μέτριοι και 128 υπάλληλοι είναι άριστοι 
Ανάμεσα στους Διευθυντές και προϊσταμένους  δεν υπάρχουν συνάδελφοι που να παίρνουν κάτω από την βάση καθώς ο νόμος δεν επιτρέπει να βαθμολογηθούν κάτω του μετρίου έτσι 6 Διευθυντές  θα είναι άριστοι και 3  μέτριοι  ενώ 19 τμηματάρχες είναι άριστοι και 8 μέτριοι 
Σε αναμονή συνδικαλιστικών κινητοποιήσεων  υπενθυμίζεται ότι  η ΑΔΕΔΥ  έχει προκηρύξει  νόμιμη  Απεργία – «Αποχή»:

i) από όλες τις διαδικασίες που σχετίζονται με την αξιολόγηση   σε όλα τα επίπεδα αυτής και συγκεκριμένα, αλλά όχι περιοριστικά:
(α) από την έκδοση αποφάσεων επιμερισμού των ποσοστώσεων του άρθρου 7 παρ.5 του π.δ. 318/1992.
(β) από τη σύνταξη και υποβολή εκθέσεων αυτοαξιολόγησης.
(γ) Από τη σύνταξη και υποβολή εισηγήσεων αξιολόγησης (άρθρο 14 του π.δ. 318/1992).
(δ) από τη σύνταξη και υποβολή εκθέσεων αξιολόγησης (άρθρο 14 του π.δ. 318/1992).
(ε) από τη συμμετοχή σε Ειδικές Επιτροπές Αξιολόγησης σε κάθε Υπουργείο (άρθρο 24 του π.δ. 318/1992).
(στ) οποιαδήποτε άλλη ενέργεια, που συνάπτεται με τη διαδικασία αυτή, όπως παροχή στοιχείων από τις Διευθύνσεις Διοικητικού/Προσωπικού κλπ
 iii) Από όλες τις διαδικασίες επαναπροσδιορισμού με νέα κριτήρια της μετατροπής των συμβάσεων ορισμένου σε αορίστου χρόνου του Ν. 4250/14.


Δείτε
εδώ το εξώδικο
εδώ την απόφαση του Γ.Σ. της ΑΔΕΔΥ